Técnico de compras y relación con fabricante. Temporal Maternidad

¿Quieres formar parte del ecosistema de salud del futuro?

Si te apasiona el sector y buscas un entorno de trabajo colaborativo, solidario e innovador, ¡Este es tu sitio!

En Cofares, hacemos Smart Healthing, un concepto de servicio y relación entre las personas. Apostamos por el crecimiento profesional, proyectos retadores, tecnología, innovación y talento.

¡Únete a nuestra revolución! ¡Únete al Smart Healthing!

¿Qué significa ser Smart Healthing?

Formar parte de una compañía 360º que actúa de forma integral en el mundo de la salud.
Impulsar juntos el ecosistema de salud de futuro.
Transformarse en cada reto con la tecnología y la innovación como principales herramientas de nuestros proyectos.
Crear una cultura diversa donde las personas son lo importante, apostando por el desarrollo y el crecimiento personal y profesional

Funciones

Realizar la búsqueda y negociación de fabricantes de producto tanto a nivel nacional como a nivel internacional con el objetivo de crear competencia entre fabricantes y conseguir mejores margenes.
Realizar visita de verificación de fábricas con el objetivo de comprobar que los procesos son los adecuados y cumplen con la legalidad.
Realizar la interlocución con los con fabricantes con los que el área trabaja para tener una comunicación directa y ágil.
Elaborar propuestas al proveedor para llegar a un acuerdo de colaboración
Realizar la interlocución con el fabricante desde la propuesta de producto hasta que el Product Manager inicia el proceso de producto
Realizar la gestión documental que genera el proceso para tener registro de todos los pasos por los que ha pasado el proceso
Notificar al Dpto. de Farmacovigilancia, en el tiempo y a través de los canales establecidos, cualquier sospecha de reacción adversa de los medicamentos Farline que tenga conocimiento.

Requisitos

Experiencia mínima de 1 o 2 años en el puesto indicado.
Experiencia en negociación directa, análisis de costes y control de stock.
Nivel medio-avanzado de Excel
Buenas habilidades de comunicación e interlocución transversal.
Valorable conocimientos en SAP

¿Qué ofrecemos?

Contrato por baja de maternidad.
Flexibilidad horaria: jornada intensiva todos los viernes y en verano.
Modelo híbrido de teletrabajo.
Acceso al gimnasio de la empresa, además de descuentos en nuestras marcas propias.
Desarrollo profesional en una compañía referente del sector salud.
Entorno dinámico y transversal con interacción con distintas áreas del negocio.

En Cofares trabajamos día a día para potenciar una cultura diversa e inclusiva y seguir fomentando nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades tanto a nivel de selección y contratación, como en promoción y movilidad interna. La diversidad es uno de los elementos clave sobre los que seguir construyendo nuestra fuerza laboral empresarial.